Un challenge team building à la recherche de la future élite des agents secrets
Alors que vous participez avec votre équipe à une session de
recrutement des futurs agents secrets, vos recruteurs sont alertés de la
présence d’une taupe au sein même de l’agence.
L’occasion est idéale pour prouver que votre équipe à tout ce qu’il faut pour intégrer l’élite du contre-espionnage français.
Ainsi, munis d’une enveloppe contenant la liste des membres du personnel
suspectés, tentez de démasquer cet agent double avant vos concurrents !
Développer en équipe toutes les qualités d’un agent secret
Stratégie, sang-froid, observation, capacité à travailler en équipe … Vous devrez mobiliser toutes les qualités requises pour être un agent du renseignement, à travers une sélection de défis.
A chaque défi relevé, prouvant ainsi vos aptitudes d’agents secrets, une information supplémentaire vous sera confiée pour vous aider à mener l’enquête et identifier l’agent double infiltré.
Quelques exemples des défis d’équipe proposés
- Désamorçage : Désamorcez une bombe que seul l’un des membres de votre équipe peut voir grâce à un casque de réalité virtuelle. Attention, une bonne communication et du sang-froid seront de mise pour éviter les situations explosives.
- Relevé d’empreinte : Plongés dans l’obscurité, aidez-vous d’un faisceau de lumière noire pour analyser les empreintes et les mettre en lien avec celles de votre base de suspects.
- Pilotage de drones : Faites preuve de dextérité pour piloter avec précision ces drones. Pas de compromis entre rapidité et précision, voilà le défi que réserve cette épreuve.
